Participe de nossa promoção e concorra ao livro “O Outro Lado da Inovação”

dezembro 2, 2010 at 7:30 am 2 comentários

Um dos assuntos mais em pauta atualmente é a inovação. Tema de diversos seminários e encontros empresariais em 2010, ela vem sido considerada uma das peças fundamentais para qualquer empresa que queira manter-se competitiva daqui em diante.

Pensando nisso, o Blog Mundo RH, em parceria com a Editora Campus-Elsevier, irá premiar um seguidor do Twitter @mundorh com um exemplar do livro “O Outro Lado da Inovação”, dos autores Vijay Govindarajan e Chris Trimble. Para participar, é só twitar a seguinte mensagem: RT @mundorh Siga o @mundorh concorra ao livro O Outro Lado da Inovação, da @CampusElsevier RT para participar! http://kingo.to/nai #sorteio

outro-lado-da-inovacao

É muito importante que o link do kingo.to esteja presente em seu tweet, caso contrário não saberemos se você está ou não participando da promoção. Lembramos também que o sorteio será realizado nesta sexta feira (03/12/2010), às 15h, através do site sorteie.me.

Caso você queira saber mais sobre o que é tratado no livro, preparamos aqui um pequeno resumo:

“Neste livro, Vijay Govindarajan e Chris Trimble revelam como colocar em prática a inovação, uma iniciativa, um projeto simples ou um jogo. Prático e provocante, ele levará o leitor passo a passo através da execução do processo de inovação, de modo que suas “grandes ideias” não sejam apenas promessas. Não se trata de um livro sobre como ter ideias, mas, sim, de como executá-las no tempo correto, com os recursos adequados e da melhor forma possível.

Empresas não sobrevivem sem inovação, mas grande parte delas coloca mais ênfase na geração de grandes ideias do que em sua execução, transformando-as em produtos realmente inovadores, serviços eficazes e processos melhorados. Em contrapartida, a execução parece monótona e, vista pelos bastidores, é o trabalho sujo. Mas, sem a execução, as “grandes ideias” não irão a lugar nenhum. Com base em estudos de caso de empresas como Allstate, BMW, Timberland e Nucor, os autores explicam construir a equipe certa e como gerir um experimento com disciplina.”

Não perca esta oportunidade de se aprofundar em um assunto atual e necessário!

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Gestão de Pessoas ( RH ) e Scrum Planejamento estratégico no dia-a-dia, case da Philips

2 Comentários Add your own

  • 1. ana carolina marcos  |  dezembro 2, 2010 às 4:34 pm

    Olá!!
    Faço Gestão de R.H e me interessei muito pelo livro!! Já estou participando do sorteio e divulguei para o pessoal da minha turma.

    Responder
  • 2. Eduardo Souza  |  fevereiro 21, 2011 às 10:57 pm

    Olá! pessoal, diante das mudanças que vem ocorrendo em noso meio de maneira rápida e efêmera, precisamos está muito atentos as novidades do dia-dia, por isso em particular, considero a tecnologia da informação uma das principais ferramentas que o mundo globalizado vem nos oferecendo para nos atualizar sobre nossas necessidades e acompanhar atentamente as mudanças que podem acontecer, seja ela de longo , médio ou curto prazo.

    “A sociedade é fruto do que recebe”

    ABS
    Eduardo Souza

    Responder

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